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Moment fierté ! Il y a quelques semaines j'ai re

Moment fierté !

Il y a quelques semaines j'ai reçu un message de Sonia Camus de @formapart.facilitation
qui me proposait d'animer une formation expert pour leur communauté.

Formapart est un des acteurs historiques de la facilitation en France et j'ai ressenti beaucoup de fierté et de joie en lisant cette proposition.

Et quelques semaines après, la formation s'est affinée.

Ce sera une formation pour incarner une facilitation courageuse et ouverte - sur le thème Des tensions à l'ouverture.

Je me suis inspirée de la Radical Collaboration pour cette formation, mais aussi de techniques de communication, d'accueil des émotions, du fonctionnement du corps et du système nerveux, de la théorie des jeux qui recherche les leviers d'efficacité des collaborations et de Brené Brown, chercheuse en sciences sociales sur les leviers d'un leadership audacieux et courageux.

4 thèmes pour cette formation :

1. Les racines d'une collaboration efficace et durable
Qu'est-ce qu'une collaboration vraiment efficace ?
A quoi est-ce que cela ressemble au quotidien ?
Comment muscler ma capacité à rendre mes collaborations efficaces et durables ?

2. Mes attitudes et comportements lors de tensions
Comment est-ce que je réagis en cas de tensions ? (comportements, attitudes, réactions physiques)
Quel est le rôle de mon système nerveux ?
Quelles sont des potentielles réactions dans un groupe en cas de tension ?

3. Prévenir, désamorcer les situations de tensions
Comment prévenir et désamorcer mes propres réactions en cas de tensions ?
Comment créer un cadre dans les groupes que je facilite qui permet de prévenir et désamorcer les tensions ?

4. Muscler mon ouverture
Comment partager en ouverture tout en gardant le lien avec mon interlocuteur ?
Comment affirmer mes intérêts et mes besoins sans tomber dans la non-écoute ?
Comment favoriser l'ouverture et l'authenticité dans les échanges de groupe ?

Vous pouvez consulter le programme ici au lien dans ma bio.
Et nous rejoindre pour cette session les 4 et 5 mars à Pantin (région parisienne).

Que je me réjouis d'y être et de vous y voir !
#facilitation #formation #tensions

Le dernier épisode est sorti. C'est le dernier de

Le dernier épisode est sorti.
C'est le dernier de la saison transition qui emmènera vers le nouveau titre et format du podcast. Et le dernier donc de La Licorne en tant que telle.
C'est un épisode qui m'a mis du temps à maturer et que je suis fière d'avoir sorti.
Fière parce que c'est rendre visible le travail invisible de repositionnement, de fond, de rêve, de deuil, de doutes de cette dernière année et demie où j'ai acté un virage dans ma vie professionnelle.
Dans cet épisode je parle de :
- L'engagement : ce que cela signifie pour moi, d'où ma relation à l'engagement vient
- Neutralité et éthique dans la facilitation (merci fx pasquier pour son témoignage)
- Raison d'être, ODD, inner development goals
- Choix de mes clients : pourquoi je choisis de ne plus travailler avec certains
- Prix
- Pédagogie
- Deuil : deuil de certaines missions, d'un certain style de vie toujours en déplacement
Bref, un épisode sur l'engagement.
Après cet épisode, je rediffuserai pendant plusieurs semaines les épisodes qui m'ont le plus marquée depuis la genèse de la Licorne et qui suivent le nouveau fil rouge du podcast (et ma raison d'être - Favoriser une société de paix, en prenant soin des relations entre humains et avec le vivant). Et puis, en 2024, vers mars, révélation du nouveau nom, de la nouvelle identité, et ça sera parti pour de nouveaux épisodes.
Merci @fleur_cssss pour tes encouragements sur cet épisode
Et merci à vous pour vos écoutes, vos partages, quelle sacrée aventure !
Direction le lien dans ma bio ou toutes les plateformes de podcast pour écouter l'épisode
#engagement #ODD #facilitation #formation #raisondetre #entrepreneuriat #podcast

"The way out is in" Ou "Pour sortir, aller à l'

"The way out is in"

Ou "Pour sortir, aller à l'intérieur"

Si je devais retenir 10 citations dans ma vie, celle-ci en ferait partie.

Cette phrase est l'une des phrases les plus connues de Thích Nhất Hạnh, maître Zen bouddhiste, fondateur du Village des Pruniers, avocat de la paix

Cette phrase de Thích Nhất Hạnh
est une invitation à, même au cœur de l'action, même dans des périodes d'envie de tout faire, de sauver le monde entier, de mener toutes les luttes, ralentir, revenir à ses sens, revenir à sa conscience, pour pouvoir agir de manière alignée, consciente, juste

En janvier, je co-organise une nouvelle édition de Merveilleuses Lenteurs avec @douceur_activiste au Le Clos de la Louve, dans le Jura (quelle joie pour moi de démarrer l'année en Franche-Comté, d'où je viens, et d'organiser ce stage dans ce lieu qui incarne la transition), 3 jours et demie de Travail Qui

Et je suis portée par cette phrase "The way out is in".

Portée par cette phrase car, même si en ce moment je suis portée par un élan d'action très fort, vivant, que ma créativité est très présente (merci au mois de novembre pour tous ces programmes et parcours qui se créent), que j'ai envie de contribuer activement à un monde de paix, pacifié, et à endiguer la destruction des vies humaines et non-humaines. Tout cela est vrai. ET. Et, aller à l'intérieur. Et cultiver mon écoute de moi, ma disponibilité aux autres, ne pas me noyer dans l'action, continuer à déconstruire mon rythme de travail pour qu'il soit plus proche du vivant que de la start-up nation où il faut "travailler dur pour gagner plus", où les journées doivent être productives, optimisées.

Le programme de cette année se fera dans ce double élan de
L'intérieur : ralentir dans les pensées, le cœur, le corps, ressentir la connexion, à soi, aux autres, au vivant, aux générations passées et futures, se souvenir de nos rêves, nos ressources et nos aspirations
L'extérieur : se mettre au service du vivant, d'une manière juste, à sa façon (il n'y a pas que les barricades).

Merci @douceur_activiste pour cette co-création
Direction le lien dans ma bio pour toutes les infos
#TravailQuiRelie #EcologieProfonde

Quel est le rapport entre le temps et la paix ? J

Quel est le rapport entre le temps et la paix ?

Je me replonge en ce moment dans des outils, méthodologies et compréhension des dynamiques de paix / conflit, et je suis retournée dans le livre High Conflict d' Amanda Ripley (laissez-moi un commentaire si vous voulez le lien de mon résumé)

Amanda Ripley revient notamment sur un des facteurs clés des processus de conflit et de paix : le TEMPS.
Dans des conflits à haute intensité, le temps est compressé. Le temps est celui de l'urgence. Et pris par l'urgence, nous sommes plus à mêmes de garder des visions tranchées de "l'Autre". L'Autre qui devient quelqu'un de différent de nous, quelqu'un à combattre.

Trois clés pour sortir d'un conflit me marquent particulièrement dans cet ouvrage :
1. Utiliser des personnes et institutions qui peuvent jouer le rôle de "bouclier". Pas de bouclier qui prend toute la charge. Mais de médiateur. Par exemple, des acteurs de terrain qui sont connu des 2 gangs de jeunes qui s'affrontent, qui les ont vu grandi, qui ont des liens avec leur famille. Pour temporiser, chercher à comprendre.

2. Allonger le temps dans le conflit (sortir de l’urgence)
Et pendant les temps de pause, obtenir des petits et concrets engagements de la part des parties prenantes du conflit
“Les traités de paix ne créent pas la paix, ils aident à ralentir le conflit pour ensuite rendre la paix possible”

3. Aider les membres du conflit à se rappeler de / créer de nouvelles identités
Par exemple en aidant les guerilleros qui combattent depuis des années dans la jungle à se rappeler qu'ils sont aussi des fils, neveux, filles, nièces, en projetant dans la jungle des sons de mères de combattants qui les invitent à revenir à la maison pour Noël.

Et un 4ème bonus, qui est un rappel quotidien pour moi en ce moment :
4. Réhumaniser l'ennemi.
Ne pas le voir juste comme ennemi, mais comme humain. Comme personne digne de vivre.

Et tout cela demande du temps.
Du temps pour sortir des schémas binaires.
Du temps pour faire pause, se réentendre, se réécouter en profondeur, pas pour avoir raison, pas pour défoncer les arguments de l'autre.
Du temps pour désamorcer la boucle.

#temps #conflit #paix

L'année dernière, je me suis dit que Novembre se

L'année dernière, je me suis dit que Novembre serait "Lovember". (Novembre + Love)
Autrement dit, un mois que je passe à faire ce qui me fait kiffer. Encore plus que le reste de l'année. Où je mets une attention particulière à faire des projets qui régénèrent, me régénèrent et aident à pallier à mon énergie corporelle qui diminue généralement sur la fin d'année.

Lovember a démarré, et dans ce démarrage, mardi prochain a lieu une nouvelle session de Faciliter avec Intention. 4 modules de 3h30 le mardi matin pour :
- (Re)découvrir la puissance de la facilitation
- Poser des intentions claires pour ses ateliers
- Comprendre les étapes d'un atelier collectif réussi
- Explorer des techniques de facilitation pour chaque étape
- Créer un premier déroulé d'atelier
- S'inspirer de pratiques, exemples et autres personnes qui pratiquent la facilitation avec intention et attention.

La session de novembre 2023 sera la dernière de l'année. Et j'ai tellement hâte, le groupe constitué est magnifique, je me sens honorée.
Si vous vous posez la question de vous inscrire, voici quelques mots de participant.e.s des dernières promos :

"une formation qui va au cœur des choses, qui pose les fondamentaux, qui invite à être soi"
"Une expérience plus qu'une formation. Peut-être un espèce de covoit de la facilitation où on voyage à travers les étapes du process d'un atelier avec le groupe avec qui on échange au fur et à mesure."
"Un temps pour soi ouvert aux autres pour se régénérer dans sa pratique et/ou sa découverte de la facilitation"
"Plus qu'une formation, c'est un vrai moment de partage authentique qui donne envie de pousser plus loin sa pratique de la facilitation en mettant l'intention au cœur de notre cheminement. Lily nous permet d'explorer les différentes facettes de la facilitation pour trouver notre posture juste. Une posture en alignement tête, cœur, corps, pour une facilitation vibrante et incarnée."
"Une expérience où théorie et pratique se mélangent afin de pouvoir immédiatement mettre en action ce qui est vu."
"Suivre une formation sur l'intention, m'a permis de passer à un niveau supérieur de la facilitation."

Viendez !
#facilitation #intelligencecollective

Comment penser au long terme ? Comment aborder nos

Comment penser au long terme ?
Comment aborder nos stratégies d'entreprise, d'organisations, de collectivités sous le prisme de la durabilité plutôt que (seulement) une vue court-termiste orientée sur le profit ?

Voici plusieurs outils que je pratique pour amener lune perspective du temps long :
1. Le Travail Qui Relie, pour honorer autant le passé que le présent et le futur. Pour s'inscrire dans un continuum de temps au lieu de bonds dans le temps qui n'auraient pas de lien avec les autres.
Mon outil préféré : utiliser les 4 étapes du Travail Qui Relie pour faire un bilan de projet / relation / cycle

2. Amener le groupe / les personnes avec lesquelles je travaille / que j'accompagne à dézoomer et ressentir de l'"awe" (émerveillement / fascination). C'est l'émotion que nous voyons un paysage majestueux, écoutons une musique qui nous donne des frissons, voyons des sportifs réaliser des exploits surhumains.
Pour cela, j'utilise des musiques particulières ou des supports qui créent cet effet de prise de recul, comme les magnifiques vidéos @onehomeorg de la Terre vue de l'espace créées par @jpgoux et son équipe

3. Impliquer les autres parties prenantes dans la réflexion. Autant les parties prenantes humaines d'aujourd'hui (fournisseurs, clients, anciens clients... - que l'on peut par exemple inviter à participer à des ateliers pour formuler sa raison d'être), que les parties prenantes humaines de demain (laisser par exemple une chaise vide dans une réunion pour symboliser les générations futures), que les parties prenantes non humaines (par exemple en nommant des porte-paroles qui peuvent témoigner au nom d'une espèce vivante touchée par le sujet du jour, par exemple nommer telle collègue représentante des vers de terre pour une entreprise qui a une activité agricole, et la former pour qu'elle connaisse ces enjeux)

Rdv l'épisode de la semaine de la Licorne pour écouter ces outils et d'autres outils (et avoir les liens des outils)
Merci à @solnpics pour ton apport sur la prospective des souhaitables et Stéphane Delbecque pour l'apport sur le temps.
#tempslong #prospective #management #vision #entrepreneuriat #podcast #écologieprofonde #travailquirelie

Cet épisode est différent Plus ouvert et plus v

Cet épisode est différent

Plus ouvert et plus vulnérable

Il m'a demandé plus de temps de préparation que d'habitude, j'avais envie de partager, de transmettre à un juste niveau entre ouverture, incarnation, partage de mes questionnements et partage de ce qui fonctionnait sans en faire une baguette magique

Il est plus travaillé. J'ai pris plus le temps du montage. D'ajouter des sons, d'aller chercher des extraits sonores de ma vie au quotidien (mon toutou Jean-Jacques chiot qui aboie, moi qui rigole avec @nicolascoillard)
C'est un épisode en 2 parties : dans cette partie je parle de ma relation à la lenteur, au rythme. Et dans la prochaine partie, ce sera la perspective temporelle, entre court-terme et long-terme.

C'est un épisode de transition qui raconte ma relation au temps, comment elle a évolué, des personnes qui m'ont influencée sur ce chemin (coucou @mystic_funky et le Qoya, pensée à Maxime Barluet de Beauchesne et @sarahlei que je ne cite pas dans l'épisode mais dont les écrits, pensées autour des saisons ont contribué à mon chemin), et comment ça s'est traduit dans ma pratique de facilitation - depuis les titres et thèmes de mes ateliers (coucou Mathieu Geiler pour l'éloge de la lenteur et FX Pasquier pour merveilleuses lenteurs) jusqu'au rythme et à ma posture de facilitation (clin d'oeil à notre conversation d'hier soir sur ce thème @21point6
@marjorinet @_floranais_ et Carine CLAVAUD)

Et un dernier clin d'oeil à @christianclot_explorer
pour son intervention au #SoGoodFestival de Marseille il y a quelques semaines

"Pour prendre des décisions, on a besoin d'émotions. Pour ressentir des émotions, on a besoin de temps"

L'épisode est disponible sur toutes les plateformes de podcast ou au lien dans ma bio.

Et oui ! J'ai choisi une photo de moi en train de courir pour cet épisode, pour jouer sur tous les contrastes et paradoxes qui m'habitent dans mon rapport au temps. Et parce que je n'aspire pas à tout le temps ralentir. Mais vous en entendrez plus dans l'épisode.

#lenteur #slow #rythme

La première fois que j'ai fait de la plongée, j'

La première fois que j'ai fait de la plongée, j'ai eu l'impression qu'un nouveau monde s'offrait à mes yeux.

Entre l'apesanteur, les poissons, les couleurs, les sensations, j'étais transportée dans un monde de féérie.

Pour le deuxième voyage sonore du Coeur Qui Relie, j'ai eu envie de vous faire découvrir cet univers et de vous emmener en Méditerranée, rencontrer la posidonie et quelques espèces qui y vivent.

10 minutes de voyage pour vous pour vous connecter au vivant. Au lien dans ma bio et sur toutes les plateformes de podcast

Bonne écoute

Merci @nicolascoillard de m'avoir fait découvrir ce monde merveilleux 💙

#écologieprofonde #vivant #méditerranée #posidonie #nature #relation #podcast #audio #plongée #méditation #relaxation

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